日前，莫莫格保护局召开了上半年工作总结和下半年工作安排部署大会，王洪珠局长对全局上半年工作进展情况及采取的措施、收到的效果进行了总结，并就下半年工作进行了安排部署。 

　　上半年该局重点开展了八项工作：一是以人事制度改革为契机，开展全员竞聘上岗。通过采取全员竞聘演讲、民主测评、党委表决的方式，共对八个正科级职位，三个副科级职位，八个非领导职数的正四级岗位和三个中级职技术职位及其它普通岗位进行了公开、公平、公正的竞聘，做到了人尽其才，人尽其用。竞聘上岗制度的贯彻实施，进一步完善了用人管人机制，量化了岗位责任，较好地解决了“让我去做，变成我要去做”的工作状态，不仅极大地调动了广大职工的工作积极性，增强了责任意识，提高了工作效率，而且从根本上杜绝了领导任人为亲的现象发生。 

　　二是积极开展“争、创、评”主题实践活动，推动全局各项工作顺利开展。认真贯彻落实厅机关“争、创、评”主题实践活动动员会的精神，制定了活动方案，进行全员大会动员和部署，开展了读书演讲比赛等“争、创、评”具体活动，切实增强了广大干部职工的履职尽责意识，转变了工作方式，提高了解决问题的能力，确保了全局各项工作有序开展。 

　　三是以抓党风、正行风、促廉政为动力，推动保护事业健康有序的发展。在召开全员动员大会认真贯彻落实全省林业系统党风廉政建设工作会议的精神基础上，印发了《2010年工作管理细则》，进一步强化了行为准则。通过学习，广大党员干部的廉洁自律意识有所增强，班子的凝聚力和战斗力有了很大提高，也带动了全体职工的工作积极性，为扎实开展党风廉政建设奠定了基础。 

　　四是以白城市开展的举市三年大造林，加快荒漠化治理活动为契机，加快湿地退耕还林还草和造林绿化工程建设。争取到了3万亩退耕还林还草建设计划和更新改造造林绿化工程以及部分保护站点绿化工程，千方百计推进工程如期完成，不仅解决了多年湿地被占用问题，使重要鸟类的迁徙通路有了安全保证，也为吉林西部生态屏障建设，防止白城的荒漠化做出了我们的贡献。通过退耕还林还草恢复建设，不仅保证了湿地的完整性，而且有效地制止了侵占湿地的违法行为，今年春季以来，没有一起私开乱垦现象发生。 

　　五是抓住农田用水前期的有利时机，千方百计向湿地引水。通过采取“引、蓄、截、用、提、灌”等引水措施，从不同方向向湿地引水。到六月末已向湿地引水1800万立方米。基本保证了三个重要的核心区域有了充足的生态水，使三处重要鸟类栖息地达到了生境用水标准。也为应对后期发生的干旱打下了基础。今年春季，经过科考人员监测，白鹤停歇总量由去年秋季的2676只增加到了3005只，约占该种群数量的80%，同时发现了沙丘鹤停留，填补了吉林省的空白。 

　　六是启动了保护区三期基础工程和油田综合治理五期工程施工建设。已经完成了计划投资620万元的保护区第三期基础设施建设项目的立项和初设，各项开工前的准备已就绪。通过多次同吉林油田沟通与协调，吉林油田同意拿出720万元用于湿地恢复。从4月中旬开始，该局就组织中标施工队伍实施植被恢复、控制污染、固定道路修建、稻田尾水处理、向江叉注水等项工程建设，为湿地恢复提供了保障。 

　　七是编制了生态停车场的规划和做好实施准备。生态停车场既是提升保护区形象的工程，又是完善4A级景区设施的重要内容。因此，为了把它建设好，我们积极采取措施，克服重重困难，已完成了一系列前期工作（规划、征占地批复等），工程即将启动，力争早日完成施工建设，确保旅游高峰车辆有停处，休闲有歇处，购物有去处。 

　　八是抓好局址周边观光绿化作物种植。积极协调当地农民搞好局址周边特色农作物的种植，既保证了农民的经济收入，又体现了保护区的旅游特色。 

　　该局下半年在做好继续做好上半年各项承接工作基础上，转变工作方式，重点破解五个难题：一是克服资金短缺、水源争嘴的不利因素，积极协调相关部门，确保年度向湿地引水8000万立方米，计划扩大有效湿地面积4万公顷，为白鹤等重要鸟类今秋明春迁徙栖息提供最佳的生态环境。二是善始善终的抓好3万亩退耕还林还草营造和4万亩林草补植补造任务。既要抓好播草的扫尾和抚育管理工作,又要抓好秋季造林的各项准备工作，确保当年的任务当年完成。三是积极汇报协调，启动保护区三期基础设施建设。通过项目建设完成湿地远程视频监控32路的总体建设内容，达到重要湿地区全程24小时监控；完成局、站道路维修和新建及无线对讲联系，实现局站间的无碍沟通；增加科研设备和设施建设，提升科研能力。四是认真做好稻田尾水处理利用这篇文章，充分利用当地百万亩水田排放水的资源，解决湿地缺水问题。今年要利用油田补偿资金，完成一期稻田尾水处理试验示范项目建设。在取得经验的基础上，扩大使用量。五是加快生态停车场建设进程，打造停车、购物和休闲于一体的旅游服务中心。为观光者提供良好旅游环境。同时，要抓住旅游黄金季节，增大宣传力度，扩大游客数量，在展示浩瀚湿地、鸟类天堂的过程中，增加收入，提高自我造血功能。