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改善基层办公条件 提高职工归属感

媒体:原创  作者:于有忠
专业号:于有忠
2018/4/13 15:47:58

内蒙古科尔沁国家级自然保护区管理局是一个拥有一百多名职工的大家庭,作为这个大家庭的家长,保护区管理局领导高度重视“家人”的生活需求。

科尔沁保护区管理局下辖四个管护站,其中哈日巴达管护站、蒙古店比较偏远,为解决职工用电问题,保证通讯、取暖、文化、生活需求,保护区管理局自筹资金80万元,建设长达8公里的输电线路,解决了困扰多年的用电难题。

巴彦塔拉管护站的职工们经常受到手机网络信号不好的困扰,由于管护站离苏木比较远,一直不能安装宽带网络,为了解决这一难题,保护区管理局积极与联通营业厅沟通,终于在2018年4月初将宽带及无线网络安装完毕,职工们纷纷表示,我们身处信息时代,网络的覆盖大大增加了工作沟通的渠道,也为职工们的生活提供了便利。

为保证职工吃到新鲜时令蔬菜,2017年在高尔铺管护站建立蔬菜大棚试点,通过自耕自收的方式,取得了很好的成效。2018年新年伊始,保护区管理局在哈日巴达管护站、蒙古店管护站、野生动物救护繁育中心各新建一个蔬菜大棚。俗话说的好:“春天深耕一寸土,秋天多打万石谷。”一进三月,各站职工自发的开始进行蔬菜大棚种植工作,翻地加肥,播种浇水,团结劳作。小小种植过程不仅增强了大家的向心力和责任感,增加了大家的团队意识,更提高了职工的归属感。

保护区管理局更加重视站内基础设施建设,对各站职工食堂、厨具、餐饮、卫生等方面都严格把关,确保管护站内拥有良好舒适的工作、生活环境。

从大到输电线路,小到餐桌上的食物,点点滴滴中都体现着保护区管理局对职工生活的重视,而职工的幸福感也在心里扎根。各管护站的建设不仅改善了职工生活,更加培养了干部职工降本增效的意识,为职工后勤工作提供强有力的物质保障。

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