为了进一步激发保护区广大干部职工的工作热情，弘扬积极向上、奋发有为的“湿地精神”，2014年，保护区管理局为全局干部职工营造了学先进、赶先进、争先进的浓厚氛围。

    2014年，保护区管理局岗位责任制目标管理领导小组对各科室、分局的工作进行了认真考评，在公正、公平、公开的原则下，历时3个月，经各科室、分局推荐，民主测评、绩效考核等程序评选出李跃飞等6名“局标兵”，他们中既有起领导带头、身先士卒、吃苦耐劳的模范带头标兵；也有刻苦钻研业务知识、一丝不苟的业务技术标兵；还有为保护湿地、行政执法、财务管理、内务管理等工作中付出辛勤劳动的爱岗敬业标兵。他们是默默耕耘、不畏艰辛、乐于奉献、心系湿地、顾全大局，在各自岗位上做出了可喜成绩，得到了上级组织和群众认可的优秀代表。

    日前，我局全体干部职工在“标兵”的影响下，人人争先创优、开拓进取，以保护湿地为己任，积极开展保护打击，监测巡护，掀起了一股“学标兵、赶标兵”的热潮，出现了人人找事做，人人争事做的风貌，工作作风得到了较大改变。